Las estadísticas sectoriales, especificas, etc. no fallan a veces, y  por desgracia este 2.014 ha sido igual que las anteriores de otros años, y es que son muchas las empresas, cerca del 80%, una vez que son organizaciones maduras, y no han cambiado o definido su organización, misión, objetivos, visión y sobre todo realizado un Protocolo Familiar, que ayude a su gestión acaban desapareciendo en la tercera como el mejor de los casos.

   En SP ASESORES contamos con las herramientas para planificar no solo el patrimonio empresarial e individual de la mejor manera posible, sino que definimos ese Protocolo Familiar y de Gestión que nos sirva para ser rentables económicamente y sobrevivir a las circunstancias personales de los empresarios.

  Para ello contamos con personal adecuado, desde Abogados y Economistas, a Licenciados en Ciencias del Trabajo y Psicólogo industrial.

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